Aide calcul mensu

Je suis super contente, l'entretien avec la maman et la petite fille de 19 mois c'est tres bien passé.
Elle repassera avec son mari un soir pour le contrat.
Pour celà, j'ai besoin de votre aide précieuse.Je vous explique:
Fin juin jusque fin juillet , la petite va venir pour la période d'adaptation de temps en temps.Puis fin juillet, je pars 2 semaines en vacances et les parents 2 semaines en septembre.
Je l'aurai 30 heures par semaines à 2,60 euros net de l'heure.
Que me conseillez vous de faire comme calcul et mensu ??
Merci d'avance et s'il faut plus de détails, n'hesitez pas.
Au plaisir de vous lire....

Océane pour t'aider il faudrait savoir sur année complète oubien incomplète (combien de semaines travaillées) scratch

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Pour toi, Invité une journée pleine de bonheur.

J ai demandé à la maman et elle m'a dit qu'elle avait 5 semaines de congés par an.Je vais m'efforcer de les prendre en meme temps pour pas compliquer .
Les parents viennent la semaine prochaine pour faire le contrat.J aimerai avoir quelque chose de concret à leur montrer pour la mensu pour ne pas me faire avoir.Ce sera la premiere fois, je suis perdu.
Le plus embêtant, c'est cette histoire de mes 15 jours de congés en juillet et pour eux 15 jours en septembre.
Merci pour votre aide précieuse

Donc tu vas te baser sur une année complète avec 52 semaines alors??
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Mon 'tit blog à moi, tout beau tout neuf...
http://misseurope2003.over-blog.com/

J aimerais partir sur 52 semaines pour faire ma mensu mais qu'en est il de mes 2 semaines de vacs en Juillet et 2 semaines de vacs en septembre pour les parents. Faut-il que je fasse 52-4 semaines ? En plus, au début, je vais avoir la petite en adaptation, donc que de temps en temps.
Je patauge, aidez moi SVP

C'est pas évident comme problème, en effet ! Car jusque mi juilllet, tu es en adaptation ! Mais est ce qu'à partir de la mi-juillet tu aurais commencé à travailler normalement ou pas, ou aurais-tu continué l'adaptation jusque début août ?

Je pense que le mieux c'est de commencer la mensu en août ! Et de calculer au fur et à mesure en juillet et peut-être juin car apparemment tu auras déjà commencé en juin !

Ainsi, les 2 semaines de vacances en juillet, ce sera 2 semaines pendant lesquelles tu ne te feras pas payer, et puis voilà !

Ainsi, tu peux te faire ta mensu en année complète, en considérant que en septembre, tu seras toi aussi en vacances en même temps que les parents !

Alors je vais te donner 2 méthodes pour calculer ta mensu en année complète, tu verras avec ton employeur celle qui vous arrange !

CALCUL EN ANNEE COMPLETE, CP INCLUS:
C'est la méthode officielle

Donc Mensu = (tarif horaire x nbre d'heures par semaine x nbre de semaine par an) / 12 mois

Tarif horaire = 2,60€ net
Nbre d'heure = 30 heures
nbre de semaine = 52 semaines

Mensu = (2,60€ x 30h x 52 sem) / 12 mois = 338€

Donc du 1er août 2007 au 31 juillet 2008, tu toucheras 338€ tous les mois !

Mais, de juin 2007 à mai 2008, tu n'auras acquis aucun jours de CP, donc il faudra déduire de ton salaire les jours de Cp pris en trop !

Donc il faudra déduire chaque semaine de vacances (5 semaines maximum jusque mai 2008) de ta mensu, à raison de (2,60€ x 30h = ) 78€ par semaine de vacances prise

Donc par exemple, en septembre 2007, puisqu'il y aura 2 semaines de vacances, tu auras un salaire de 338€ de mensu - (2 sem x 78€) = 182€

Alors l'inconvénient de cette méthode, c'est que lorsque tu es en vacances, tu touches moins !

à partir de juin 2008, tu auras travaillé pratiquement 1 an, et tu auras acquis des vacances, et tu pourras être rémunérée toute l'année, même pendant les vacances !

CALCUL EN ANNEE COMPLETE, CP NON INCLUS:
C'est la méthode officieuse

Alors cette fois ci tu vas faire ton calcul de mensu sans inclure les CP ! ça donne donc :

Mensu = (tarif horaire x nbre d'heures x nbre de semaines) / 12 mois

tarif horaire = 2,60€
Nbre d'heures = 30 heures
Nbre de semaines = 47 semaines (on a enlevé les 5 semaines de vacances)

Mensu = (2,60€ x 30h x 47sem) / 12 mois = 303,50€

Tu toucheras cette mensu chaque mois, de août 2007 à juillet 2008, même s'il y a des vacances entre deux !

Jusque mai 2008, tu ne toucheras que ta mensu, car tu n'auras pas acquis de vacances !

Au 1er juin 2008, tu calculeras tes CP acquis, soit avec la méthode des 10%, soit avec la méthode de maintien de salaire !

Et dans ce cas, tu ajouteras à la mensu les CP soit au mois de juin, soit au mois de ton congé principal d'été, soit au fur et à mesure de tes vacances, soit un peu chaque mois par 12e.

Cette méthode est plus avantageuse pour l'assmat car elle touches tous les mois pareil, et les Cp se rajoutent à sa mensu !

Alors que avec le calcul sur 52 sem directement, les mois où elle est en vacances, elle doit déduire les vacances non acquises, et touches un salaire moindre alors !

J'attends que tu me dises quoi, et si tu choisis la 2e méthode, je t'expliquerai comment calculer les Cp selon les 2 méthodes !

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Mille merci Litchine pour toutes ces informations précieuses et clairs. Pour moi la deuxieme méthode me parait interessante.Peut tu m expliquer la méthode de calcul pour les CP ?