contenu de l'engagement réciproque...

recoucou, voilà j'ai trouvé un modéle d'eng. réciproque!

il est noté, la moitié d u salaire prévu, mais en brut?? pourquoi en brut? ( question sûrement bête

mais, bon...)sinon, les adresses de chacun, teléphones, noms....et signatures.

je pensais qu'on pouvait mettre certaines clauses, style évenement majeur...

et l'employeur ou la nounou , peuvent refuser cet engagement?

merci beaucoup!!
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L'indemnité de rupture de promesse d'embauche négociée lors d'un engagement réciproque appelée par extension "engagement réciproque" n'a pas de valeur de salaire, le demi mois brut n'a qu'une valeur indicative d'exemple et d'usage.
Si l'engagement réciproque associé à un promesse d'embauche le montant de cette indemnité peut être indiqué directement en euros, par exemple : "L'indemnité de rupture de promesse d'embauche est d'un montant de 350 euros"
Par contre l'indemnité de préavis à valeur de salaire, elle. Elle est soumise à cotisation.
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mon asso nous fourni les engagements réciproques!
on y inscrit, nom prénoms , adresses, tél de chaque partie

puis, le sheures prévue mensuellle
le salire brut mensuel

en fin il y a une clause qui stipule que si l'une ou l'autre des parties décide de n epas tenir son engagement, elle doit à l'autre partie, l'équivalent d'un demi mois de salire prévu à l'engagement !

après signature

et voila!
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